20 de jan. de 2016

Ótimas perguntas para serem feitas na entrevista de emprego


Em uma entrevista de emprego é fundamental o candidato fazer perguntas ao recrutador, pois o perfil de responsivo pode passar uma imagem de distante, arrogante ou desinteressado. Mas nem todas as perguntas são bem-vindas. Evite perguntas óbvias demais, por exemplo. Estude sobre a empresa, fique inteirado de suas políticas e vá para a entrevista já sabendo a resposta de muitas perguntas que devem ser evitadas na hora da entrevista. 

Em contrapartida, existem algumas perguntas que você deve fazer ao recrutador. Selecionamos as melhores: 

“Qual é a característica principal das pessoas de sucesso aqui?” 

“Quais são as perspectivas de crescimento para esta vaga?” 

“Quais são os pontos positivos que você enxerga na empresa?” 

“Quais são os principais desafios na área?” 

“A equipe sabe da nova contratação? Como seria a receptividade dessas pessoas com o novo integrante?” 

“Como é a cultura da empresa, na prática?” 

“Quem são os concorrentes e como eles estão em relação à empresa?” 

“O que você não admite em um profissional?” 

“Quem integra a equipe? Qual é o papel de cada pessoa?” 

“Qual é o grau de rotatividade de profissionais? O que leva as pessoas a deixarem a empresa?” 

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